格力电器9万员工开网店给红木企业的启示与红木海淘

八方观点|老瀛2019-10-25
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      格力电器总是有新闻,而有新闻就是提升影响力,这又何尝不是董明珠的又一营销招数呢!

      2019春节刚过,格力就又爆新闻称,格力启动“全员营销”,9万名员工开微店,董明珠带头,她的店名就叫“董明珠的店”。而“董明珠的店”,28天就销售了200多万元。照这样下去,仅她这一个小网店,一年就是近三千万元的业绩。

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      作为实体制造业,格力不缺少线下店,可格力为什么还要大开微店呢?

      促进销售当然是核心目标。但董明珠也有她更深层的思考。在全国“两会”上,有记者采访董明珠,她说,格力大量微店,可以扩大影响,让更多消费者快速地了解格力产品,消费者不仅可以直接感受到产品,而且可以在使用过程中,通过微店把更多的需求,改进的建议等,直接传递出来。员工都开微店,能够与消费者有直接的接触,不仅对自己的岗位,而且对全产业链的岗位都有所感受,可以增加员工的紧迫感,开微店就是为了走近消费者,了解其需求。线上店是年轻事物,多多了解新事物,也才好跟年轻人打成一片,激发企业活力和创造力。 

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      我们不得不佩服董明珠,她真的是有胆又有识,真的很有远见。其实还有一点董明珠没说,那就是培养员工的营销意识和主人精神,不管你在哪个岗位和做什么工作,都是为营销服务的,通过全员营销,体会营销的不易,激发全体员工的责任感和紧迫感。

      格力全员营销理念和全员开店做法,对红木企业是有启迪的。传统产业融合新兴电商,一定是1+1大于2。5G时代,线上引流是必然趋势,老板自己和让自己的团队早一点“触网”,不仅培养“意识”,更培养“技能”。面对经济下行的压力,面对市场的严峻形势,大家都在找出路。可明摆着有路而不走,不去尝试,岂不等于“自废武功”么。

      诚然,“触网”并不是速效救心丸,但它绝对是慢性补药,一定会强身健体。而日积月累,成效必现!

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      红木老板们,不必说“我不懂”。入驻“红木海淘”,从这里迈开第一步吧!

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